EMA ROSLYE BLESS, YULINSA (2016) PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN KOMUNIKASI TERHADAP PENERAPAN SAP BERBASIS AKRUAL (Studi Pada Pemerintah Daerah Kota Sorong). Other thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.
Preview |
Text
ABSTRAK.pdf Download (216kB) | Preview |
Preview |
Text
COVER.pdf Download (145kB) | Preview |
Preview |
Text
DAFTAR IS1.pdf Download (95kB) | Preview |
Preview |
Text
LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (573kB) | Preview |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh kualitas sumber daya
manusia dan komunikasi terhadap penerapan standar akuntansi pemerintahan
berbasis akrual pada Pemerintah Daerah Kota Sorong. Populasi dalam penelitian
ini yaitu 50 Satuan Kerja Perangkat Daerah, sedangkan sampel yang diambil dari
jumlah populasi yaitu 20 satuan kerja perangkat daerah dengan menggunakan
teknik convenience sampling, setiap satuan kerja perangkat daerah diberikan 3
kuisioner yang akan diisi oleh pegawai di bidang akuntansi. Sedangkan, alat
analisis yang digunakan dalam penelitian adalah regresi berganda dengan bantuan
program Statistical Package for Social Sciences version 21 (SPSS 21). Hasil
penelitian menunjukkan bahwa kualitas sumber daya manusia dan komunikasi
secara simultan berpengaruh terhadap penerapan standar akuntansi pemerintahan
berbasis akrual. Hasil penelitian secara parsial menunjukkan bahwa komunikasi
berpengaruh terhadap penerapan standar akuntansi pemerintahan berbasis akrual,
sedangkan kualitas sumber daya manusia tidak berpengaruh terhadap penerapan
standar akuntansi pemerintahan berbasis akrual.
Kata Kunci:Kualitas Sumber Daya Manusia, Komunikasi dan Penerapan Standar
Akuntansi Pemerintahan Berbasis Akrual.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjek: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Social Sciences |
| Depositing User: | Eny Suparny |
| Date Deposited: | 02 Dec 2016 03:21 |
| Last Modified: | 02 Dec 2016 03:21 |
| URI: | http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/9731 |
Actions (login required)
 |
View Item |