KARAKTERISTIK BIOGRAFIS, DISIPLIN KERJA, DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi : Karyawan PDAM Tirtamarta Yogyakarta)

Ketaren, Meylinda Andriyani Br (2024) KARAKTERISTIK BIOGRAFIS, DISIPLIN KERJA, DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA (Studi : Karyawan PDAM Tirtamarta Yogyakarta). Other thesis, UPN Veteran Yogyakarta.

	Text Abstrak_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Download (63kB)
	Text Cover_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Download (87kB)
	Text DAFTAR ISI_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Download (18kB)
	Text Daftar Pustaka_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Download (113kB)
	Text Lembar Pengesahan_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Download (232kB)
	Text Skripsi Full Text_152200022_Meylinda Andriyani Br Ketaren.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK
Meylinda Andriyani Br Ketaren, Nomor Induk Mahasiswa 152200022, Jurusan Ilmu
Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Pembangunan Nasional
“Veteran” Yogyakarta, Judul Penelitian “Karakteristik Biografis, Disiplin Kerja dan
Pengaruhnya Terhadap Kinerja Karyawan yang Dimediasi oleh Kepuasan Kerja” (Studi Pada
Karyawan Tetap PDAM Tirtamarta Kota Yogyakarta), 2024. Dosen Pembimbing Ida Susi
Dewanti.
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis karakteristik biografis,
disiplin kerja dan pengaruhnya terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kepuasan kerja.
Penelitian ini menggunakan tipe explanatory research. Populasi dalam penelitian ini adalah
karyawan tetap PDAM Tirtamarta Kota Yogyakarta dengan jumlah 141 orang dengan sampel
yang diambil sebanyak 59 orang. Teknik sampling yang digunakan yaitu proportionate random
sampling. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan
analisis inferensial. Analisis inferensial menggunakan metode statistic partial least square
dengan bantuan aplikasi SEM-PLS 4.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa karakteristik biografis berpengaruh positif dan
signifikan terhadap kepuasan kerja, disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap
kepuasan kerja, kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan,
karakteristik biografis berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan,
disiplin kerja berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan, karakteristik
biografis berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja,
disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan
kerja.
Berdasarkan hasil penelitian PDAM Tirtamarta Kota Yogyakarta perlu lebih
memperhatikan tingkat kepuasan kerja karyawan agar dapat menunjang kinerja yang lebih baik
lagi dari para Karyawan PDAM Tirtamarta Kota Yogyakarta.
Kata Kunci: Karakteristik Biografis, Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja dan Kinerja
Karyawan

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Karakteristik Biografis, Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Social Sciences
Depositing User:	Eko Yuli
Date Deposited:	30 Jul 2024 01:56
Last Modified:	30 Jul 2024 01:56
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/40507

Actions (login required)

View Item