PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN EFIKASI DIRI TERHADAP STRES KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KEPUASAN KERJA (Studipada Perawat RSUD Dr. Soedirman Kabupaten Kebumen)

Alief, Pelita Amalia (2022) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN EFIKASI DIRI TERHADAP STRES KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KEPUASAN KERJA (Studipada Perawat RSUD Dr. Soedirman Kabupaten Kebumen). Diploma thesis, UPN Veteran Yogyakarta.

	Text SKRIPSI FULL_PELITA AMALIA ALIEF_152160031.pdf Restricted to Repository staff only Download (4MB)
Preview	Text HALAMAN PENGESAHAN.pdf Download (256kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (374kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR ISI-1.pdf Download (13kB) | Preview
Preview	Text COVER.pdf Download (296kB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK.pdf Download (252kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK
Pelita Amalia Alief, Nomor Induk Mahasiswa 152160031, Jurusan ilmu
Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas
Pembangunan Nasional “Veteran” Yogyakarta. Judul penelitian “Pengaruh
Kecerdasan Emosional dan Efikasi Diri terhadap Stres Kerja serta Dampaknya
pada Kepuasan Kerja (Studi Pada Perawat RSUD Dr. Soedirman Kabupaten
Kebumen)”. Pembimbing I Hastho Joko dan Pembimbing II Indro Herry M.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kecerdasan
Emosional dan Efikasi Diri terhadap Stres Kerja serta Dampaknya pada Kepuasan
Kerja (Studi Pada Perawat RSUD Dr. Soedirman Kabupaten Kebumen).
Penelitian ini menggunakan explanatory research. Populasi dalam penelitian ini
adalah Perawat RSUD Dr. Soedirman Kabupaten Kebumen. Ukuran sampel pada
penelitian ini 68 responden. Teknik sampling yang digunakan adalah proportional
unstratified random sampling. Data penelitian merupakan data primer yaitu
langsung diambil dari RSUD Dr. Soedirman Kabupaten Kebumen. Teknik
analisis pada penelitian ini menggunakan teknik analisis deskriptif dan teknik
analisis inferensial. Metode analisis menggunakan metode Structural Equation
Modeling (SEM) dengan Partial Least Square (PLS). Software yang digunakan
untuk mengolah data penelitian ini adalah SmartPLS 3.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Kecerdasan Emosional
berpengaruh negatif signifikan terhadap Stres Kerja, Efikasi Diri berpengaruh
negatif signifikan terhadap Stres Kerja, Kecerdasan Emosional berpengaruh
positif signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Efikasi Diri berpengaruh positif
signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Stres kerja berpengaruh negatif signifikan
terhadap Kepuasan Kerja, Kecerdasan Emosional berpengaruh negatif signifikan
terhadap Kepuasan Kerja melalui Stres Kerja, dan Efikasi Diri berpengaruh
negatif signifikan terhadap Kepuasan kerja melalui Stres Kerja.
Berdasarkan hasil penelitian, RSUD Dr. Soedirman diharapkan mampu
memperbaiki penyampaian tugas kepada perawat sehingga dapat menurunkan
tingkat stres kerja yang dirasakan dalam diri perawat seperti perasaan cemas,
tegang, dam gugup dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya.
Kata Kunci: Kecerdasan Emosional, Efikasi Diri, Stres Kerja, Kepuasan
Kerja.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Kecerdasan Emosional, Efikasi Diri, Stres Kerja, Kepuasan Kerja.
Subjek:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HV Social pathology. Social and public welfare
Divisions:	x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Social Sciences
Depositing User:	Eny Suparny
Date Deposited:	16 Mar 2022 06:50
Last Modified:	16 Mar 2022 06:50
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/29001

Actions (login required)

View Item