PENGARUH BUDAYA ORGANSIASIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIVISI PRODUKSI PT. TARU MARTANI YOGYAKARTA

FIKRI HAFIZHUDIN, RAMA (2018) PENGARUH BUDAYA ORGANSIASIONAL, GAYA KEPEMIMPINAN, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIVISI PRODUKSI PT. TARU MARTANI YOGYAKARTA. Other thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.

[img]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (108kB) | Preview
[img]
Preview
Text
COVER.pdf

Download (97kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (131kB) | Preview
[img]
Preview
Text
PENGESAHAN.pdf

Download (277kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan di PT. Taru Martani Yogyakarta. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 157 karyawan divisi produksi. Dalam menentukan sampel menggunakan proportional sampel dan didapatkan 113 sampel. Setelah menentukan proporsi sampel dari setiap wilayah, adapun teknik pengambilan sampel penelitian ini menggunakan random sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Untuk pengambilan data, menggunakan observasi, wawancara dan kuesioner. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Berdasarkan analisi data, penelitian ini mendapatkan hasil yaitu: 1) Budaya Organisasional, Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja berpengaruh simultan terhadap Kinerja Karyawan PT. Taru Martani. 2) Budaya Organisasional berpengaruh parsial terhadap Kinerja Karyawan PT. Taru Martani. 3) Gaya kepemimpinan berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Taru Martani. 4) Motivasi kerja berpengaruh parsial terhadap kinerja karyawan pada PT. Taru Martani. Kata Kunci : Budaya Organisasional, Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Kinerja

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Eko Yuli
Date Deposited: 16 Jan 2019 02:51
Last Modified: 16 Jan 2019 02:51
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/17952

Actions (login required)

View Item View Item