PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL PAKU MAS YOGYAKARTA

MARION HUTABARAT, NICO (2014) PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL PAKU MAS YOGYAKARTA. Other thesis, UPN ''VETERAN'' YOGYAKARTA.

[thumbnail of 8 ABSTRAKSIx.pdf]
Preview
Text
8 ABSTRAKSIx.pdf

Download (13kB) | Preview

Abstract

Sumber daya manusia mempunyai peranan penting dalam kegiatan
aktivitas perusahaan, tanpa adanya sumber daya manusia yang baik kinerja
perusahan tidak mungkin dapat berjalan sesuai dengan rencana. Dengan manajemen
sumber daya manusia, maka perusahaan dapat mengelola karyawan sehingga roda
kegiatan usaha nya dapat berjalan baik sehingga kinerjanya dapat ditingkatan. Ada
beberapa faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan, diantaranya adalah
kepemimpinan, motivasi dan pelatihan. Berdasarkan fenomena tersebut maka
penelitian ini bertujuan bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan,
motivasi dan pelatihan terhadap kinerja karyawan Hotel Paku Mas Yogyakarta baik
secara serentak mau pun parsial. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini
adalah seluruh karyawan Hotel Paku Mas Yogyakarta yang berjumlah 60
orang.Sedangkan teknik pengambilan data menggunakan metode kuesioner, Model
analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah Analisis Deskriptif, danAnalisis
Kuantitatif dengan model Regresi Berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara bersama - sama variable
Kepemimpinan (X1), Motivasi (X2), Pelatihan (X3), mempunyai pengaruh yang
signifikan terhadap Kinerja karyawan pada Hotel Paku MasYogyakarta. Sedangkan
besarnya pengaruh ketiga variable bebas tersebut terhadap Kinerja karyawan
ditunjukkan oleh nilai Adjusted R2yaitu 0,340 atau sebesar 34% dan sisanya 66%
dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dimasukkan dalam model penelitian
ini.Hasil pengujian secara parsial menemukan bahwa variable Kepemimpinan (X1),
motivasi (X2) dan Pelatihan(X3) mempunyai pengaruh yang positif signifikan
terhadap Kinerja karyawan.
Kata Kunci :Kepemimpinan, Motivasi, Pelatihan, Kinerja

Item Type: Thesis (Other)
Subjek: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions: x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Erny Azyanti
Date Deposited: 09 Nov 2016 07:43
Last Modified: 09 Nov 2016 07:43
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/8616

Actions (login required)

View Item View Item