PENGARUH REKRUTMEN DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PRODUKSI (STUDI KASUS PADA PT NATURINDO FRESH YOGYAKARTA)

SIANTURI, ELSA CYNDY (2025) PENGARUH REKRUTMEN DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PRODUKSI (STUDI KASUS PADA PT NATURINDO FRESH YOGYAKARTA). Diploma thesis, UPN Veteran Yogyakarta.

[thumbnail of 2_Cover_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
2_Cover_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf

Download (122kB)
[thumbnail of 3_Abstrak_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
3_Abstrak_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf

Download (16kB)
[thumbnail of 4_Halaman Pengesahan_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
4_Halaman Pengesahan_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf

Download (548kB)
[thumbnail of 5_Daftar Isi_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
5_Daftar Isi_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf

Download (499kB)
[thumbnail of 6_Daftar Pustaka_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
6_Daftar Pustaka_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf

Download (226kB)
[thumbnail of 1_SkripsiFulltext_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf] Text
1_SkripsiFulltext_135180019_Elsa Cyndy Sianturi.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[thumbnail of PANDUAN MENGAKSES DTS FULL.pdf] Text
PANDUAN MENGAKSES DTS FULL.pdf

Download (861kB)
Official URL: https://upnyk.ac.id/

Abstract

PT. Naturindo Fresh Yogyakarta merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang produksi dan pemasaran obat herbal. Semua produk Naturindo telah dilengkapi dengan legalitas dari Dinkes RI, BPOM RI, dan LP POM MUI sehingga terjamin keamanannya. Penelitian ini bertujuan: 1) Mengetahui tingkat rekrutmen, penempatan kerja dan kinerja karyawan pada PT. Naturindo Fresh Yogyakarta. 2) Menganalisis pengaruh rekrutmen dan penempatan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Naturindo Fresh Yogyakarta. Metode dalam penelitian ini metode deskriptif dengan pendekatan studi kasus. Metode pengambilan responden menggunakan sampling jenuh yang meliputi 30 karyawan dibagian produksi. Macam-macam data yang digunakan data primer dan data sekunder yang diperoleh melalui wawancara, pengisian kuesioner, observasi, dan dokumentasi. Sumber data yang diperoleh dari karyawan PT.Naturindo Fresh Yogyakarta, studi kepustakaan dan internet. Adapun teknik analisis menggunakan analisis deskriptif dan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) tingkat rekrutmen baik, penempatan kerja baik dan kinerja karyawan masuk kategori netral. 2) Rekrutmen berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Naturindo Fresh Yogyakarta.

Kata kunci : Rekrutmen, Penempatan kerja, Kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Diploma)
Additional Information: ELSA CYNDY SIANTURI (Penulis - 135180019) ; Indah Widowati (Pembimbing 1) ; Ni Made Suyastiri Yani Permai (Pembimbing 2)
Uncontrolled Keywords: Rekrutmen, Penempatan kerja, Kinerja karyawan.
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
S Agriculture > S Agriculture (General)
Divisions: Faculty of Medicine, Health and Life Sciences > School of Biological Sciences
Depositing User: Bayu Pambudi
Date Deposited: 04 Jul 2025 02:20
Last Modified: 04 Jul 2025 02:20
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/42925

Actions (login required)

View Item View Item