PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN AZZAM CUKUR RAMBUT DI YOGYAKARTA

SEMESTA, ALAM (2020) PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN AZZAM CUKUR RAMBUT DI YOGYAKARTA. Other thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.

[thumbnail of cover 1.pdf]
Preview
Text
cover 1.pdf

Download (216kB) | Preview
[thumbnail of abstrak.pdf]
Preview
Text
abstrak.pdf

Download (187kB) | Preview
[thumbnail of 10 DAFTAR PUSTAKA.pdf]
Preview
Text
10 DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (209kB) | Preview
[thumbnail of daftar isi.pdf]
Preview
Text
daftar isi.pdf

Download (217kB) | Preview
[thumbnail of halaman pengesahan yudisium.pdf]
Preview
Text
halaman pengesahan yudisium.pdf

Download (197kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi dan kompensasi
terhadap kinerja karyawan Azzam Cukur Rambut di Yogyakarta. Penelitian ini
penting karena kinerja karyawan yang optimal dapat dipengaruhi oleh motivasi
kerja dan kompenasi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada
Azzam Cukur Rambut di Yogyakarta dengan total karyawan sebanyak 32
karyawan. Desain penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan
pendekatan deskriptif dengan penekanan pada pengujian teori melalui pengukuran
variabel penelitian melalui penyebaran kuesioner penelitian.Teknik sampling
yang digunakan adalah nonprobability sampling dengan teknik yang diambil yaitu
sampling jenuh (sensus). Teknik analisis dalam penelitian ini adalah dengan
menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS 20. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa variabel motivasi dan kompensasi berpengaruh
positif signifikan terhadap kinerja karyawan Azzam Cukur Rambut di
Yogyakarta. Apabila Azzam Cukur Rambut ingin meningkatkan kinerja
karyawannya, mereka dapat meningkatkankan dan mengoptimalkan indikatorindikator
motivasi
(perilaku
karyawan,
usaha
karyawan
dan
kegigihan
karyawan)

dan

kompensasi (puas terhadap gaji, puas terhadap fasilitas dan puas terhadap
tunjangan) dalam lingkungan kerja mereka.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Motivasi, Kompensasi, Kinerja Karyawan, Azzam Cukur Rambut
Subjek: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Nurul Alifah Rahmawati
Date Deposited: 10 Aug 2020 03:31
Last Modified: 10 Aug 2020 03:31
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/23368

Actions (login required)

View Item View Item