RIZKYULLAH, RIZKYULLAH (2019) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA LKP DEWI PUSPITA SERANG BANTEN. Other thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Yogyakarta.
|
Text
COVER.pdf Download (160kB) | Preview |
|
|
Text
LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (424kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAKSI.pdf Download (147kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (383kB) | Preview |
Abstract
ABSTRAKSI Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan pelatihan terhadap kinerja karyawan pada LKP Dewi Puspita Serang, Banten. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis disiplin kerja dan pelatihan terhadap kinerja karyawan pada LKP Dewi Puspita Serang, Banten. Penelitian ini menggunakan data primer melalui penelitian pada 35 responden. Analisis Regresi Linear Berganda yang digunakan untuk menganalisis data, untuk pengujian hasil menggunakan uji F dan uji t mengolah data menggunakan SPPS (Statistical Product and Service Solution) versi 25.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1) Disiplin kerja dan Pelatihan secara bersama-sama berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja karyawan pada LKP Dewi Puspita Serang, Banten. 2) Disiplin kerja tidak berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja karyawan pada LKP Dewi Puspita Serang, Banten. 3) Pelatihan berpengaruh positif signifikan terhadap Kinerja karyawan pada LKP Dewi Puspita Serang, Banten. Kata kunci : Disiplin Kerja, Pelatihan, Kinerja Karyawan
Item Type: | Thesis (Other) |
---|---|
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
Depositing User: | Basir Umaryadi |
Date Deposited: | 13 Nov 2019 02:41 |
Last Modified: | 13 Nov 2019 02:41 |
URI: | http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/21717 |
Actions (login required)
View Item |