PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA

SIHALOHO, PUTRI THRESYANI (2024) PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Diploma thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.

	Text Halaman Judul(Cover)_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (239kB)
	Text Abstrak_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (276kB)
	Text Daftar Isi_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (190kB)
	Text Daftar Isi_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (190kB)
	Text Daftar Pustaka_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (249kB)
	Text Halaman Pengesahan_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Download (150kB)
	Text Skripsi Full_Putri Thresyani Sihaloho.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, meninjau dan menganalisis
pengaruh disiplin kerja dan pelatihan terhadap kinerja dengan motivasi
sebagai variabel intervening pada pegawai Dinas Perhubungan Daerah
Istimewa Yogyakarta. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Data dalam
penelitian ini merupakan data primer dan data sekunder berupa kuesioner
yang diberikan kepada 52 responden. Metode yang digunakan adalah metode
Structural Equation Model (SEM) dengan bantuan software SmartPLS 4
Teknik analisis yang digunakan adalah metode SEM PLS berupa analisis
outer model dan inner model. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1.
Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja pada
pegawai Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta, 2. Pelatihan
berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja pada pegawai Dinas
Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta, 3. Disiplin Kerja berpengaruh
positif dan signifikan terhadap Kinerja dengan Motivasi variabel Intervening
pada pegawai Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta, 4. Pelatihan
berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja dengan Motivasi sebagai
variabel Intervening pada pegawai Dinas Perhubungan Daerah Istimewa
Yogyakarta
Kata kunci : Disiplin kerja, Pelatihan, Kinerja, Motivasi

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Disiplin kerja, Pelatihan, Kinerja, Motivasi
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	A.Md.SI Indah Lestari Wulan Aji
Date Deposited:	10 Jun 2024 00:45
Last Modified:	12 Jun 2024 04:35
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/39651

Actions (login required)

View Item