PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO

TARIGAN, SENI LIA BR (2021) PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO. Diploma thesis, UPN "VETERAN" YOGYAKARTA.

[img] Text
Skripsi Fulltext_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img]
Preview
Text
Abstrak_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf

Download (290kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Cover_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf

Download (330kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Isi_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf

Download (11kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Pustaka_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf

Download (186kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Halaman Pengesahan_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf

Download (322kB) | Preview

Abstract

PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO SENI LIA BR TARIGAN NIM : 141170033 seni.tarigan2000@gmail.com Mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Yogyakarta ABSTRAKSI Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan dan Locus Of Control terhadap Semangat Kerja yang dimediasi Motivasi Kerja pada Penyuluh Agama Kristen Kantor Kementerian Agama Kabupaten Karo. Pengambilan data dilakukan pada Penyuluh Agama Kristen dan dilaksanakan pada bulan November 2020 hingga Februari 2021. Tehnik pengambilan Sampel menggunakan tehnik Purposive Sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Prosedur pengambilan data penelitian menggunakan Wawancara dan Kuesioner. Metode pengolahan dan analisis data yang digunakan analisis deskriptif dan kuantitatif. Analisis jalur (path analysis) menunjunjukkan Hasil Yaitu : 1) Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Semangat Kerja. 2)Locus Of Control tidak berpengaruh terhadap semangat kerja. 3) Pelatihan berpengaruh positif Signifikan terhadap Semangat Kerja yang dimediasi oleh Motivasi Kerja. 4) Locus Of Control Berpengaruh Positif Signifikan terhadap Semangat Kerja yang dimediasi oleh Motivasi Kerja. Dari hasil penelitian menunjukkan LOC tidak berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja maka dari itu penting adanya diberi pemahaman tentang LOC kepada Penyuluh Agama Kristen Kantor Kementerian Agama Kabupaten karo Kata kunci : Pelatihan, Locus Of Control, Semangat Kerja, Motivasi Kerja

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Pelatihan, Locus Of Control, Semangat Kerja, Motivasi Kerja
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Eny Suparny
Date Deposited: 15 Mar 2022 05:07
Last Modified: 15 Mar 2022 05:07
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/28965

Actions (login required)

View Item View Item