PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO

TARIGAN, SENI LIA BR (2021) PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO. Diploma thesis, UPN "VETERAN" YOGYAKARTA.

	Text Skripsi Fulltext_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)
Preview	Text Abstrak_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Download (290kB) | Preview
Preview	Text Cover_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Download (330kB) | Preview
Preview	Text Daftar Isi_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Download (11kB) | Preview
Preview	Text Daftar Pustaka_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Download (186kB) | Preview
Preview	Text Halaman Pengesahan_141170033_Seni Lia Br Tarigan.pdf Download (322kB) | Preview

Abstract

PENGARUH PELATIHAN DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP SEMANGAT
KERJA YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA PADA PENYULUH AGAMA
KRISTEN KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KABUPATEN KARO
SENI LIA BR TARIGAN
NIM : 141170033
seni.tarigan2000@gmail.com
Mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Yogyakarta
ABSTRAKSI
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan dan Locus Of Control
terhadap Semangat Kerja yang dimediasi Motivasi Kerja pada Penyuluh Agama Kristen
Kantor Kementerian Agama Kabupaten Karo. Pengambilan data dilakukan pada Penyuluh
Agama Kristen dan dilaksanakan pada bulan November 2020 hingga Februari 2021. Tehnik
pengambilan Sampel menggunakan tehnik Purposive Sampling. Data yang digunakan dalam
penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Prosedur pengambilan data penelitian
menggunakan Wawancara dan Kuesioner. Metode pengolahan dan analisis data yang
digunakan analisis deskriptif dan kuantitatif. Analisis jalur (path analysis) menunjunjukkan
Hasil Yaitu : 1) Pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Semangat Kerja. 2)Locus
Of Control tidak berpengaruh terhadap semangat kerja. 3) Pelatihan berpengaruh positif
Signifikan terhadap Semangat Kerja yang dimediasi oleh Motivasi Kerja. 4) Locus Of Control
Berpengaruh Positif Signifikan terhadap Semangat Kerja yang dimediasi oleh Motivasi Kerja.
Dari hasil penelitian menunjukkan LOC tidak berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja
maka dari itu penting adanya diberi pemahaman tentang LOC kepada Penyuluh Agama Kristen
Kantor Kementerian Agama Kabupaten karo
Kata kunci : Pelatihan, Locus Of Control, Semangat Kerja, Motivasi Kerja

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Pelatihan, Locus Of Control, Semangat Kerja, Motivasi Kerja
Subjek:	H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	Eny Suparny
Date Deposited:	15 Mar 2022 05:07
Last Modified:	15 Mar 2022 05:07
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/28965

Actions (login required)

View Item