PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TONGGAK AMPUH YOGYAKARTA

RACHMAWATI, ALVIA WANDA (2025) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TONGGAK AMPUH YOGYAKARTA. Other thesis, UPN Veteran Yogyakarta.

[thumbnail of COVER_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
COVER_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of ABSTRAK_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
ABSTRAK_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of PENGESAHAN_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
PENGESAHAN_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of DAFTAR ISI_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
DAFTAR ISI_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf

Download (1MB)
[thumbnail of SKRIPSI_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf] Text
SKRIPSI_ALVIA WANDA RACHMAWATI_141210288.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, kompensasi
dan lingkungan kerja karyawan terhadap kinerja karyawan pada PT. Tonggak Ampuh
Yogyakarta. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Jumlah
sampel dalam penelitian ini 57 karyawan PT. Tonggak Ampuh Yogyakarta. Teknik
sampling yang digunakan pada penelitian ini adalah quota sampling. Analisis data yang
digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Alat uji yang digunakan adalah uji
instrumen dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gaya
kepemimpinan, kompensasi dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh
terhadap kinerja. Gaya kepemimpinan berpengaruh secara positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan, kompensasi berpengaruh secara positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan, lingkungan berpengaruh secara positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan
Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Kompensasi, Lingkungan Kerja dan Kinerja
Karyawan

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Gaya Kepemimpinan, Kompensasi, Lingkungan Kerja dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: A.Md Eko Suprapti
Date Deposited: 11 Mar 2025 01:01
Last Modified: 11 Mar 2025 01:01
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/42214

Actions (login required)

View Item View Item