PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, WORK LIFE BALANCE, DAN FLEXIBLE WORK ARRANGEMENT TERHADAP KINERJA PERAWAT PEREMPUAN PADA RUMAH SAKIT CONDONG CATUR

SARASWATI, ANNISA (2021) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, WORK LIFE BALANCE, DAN FLEXIBLE WORK ARRANGEMENT TERHADAP KINERJA PERAWAT PEREMPUAN PADA RUMAH SAKIT CONDONG CATUR. Other thesis, UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN” YOGYAKARTA.

	Text Abstrak_141170101_Annisa Saraswati.pdf Download (85kB)
	Text Daftar Isi_141170101_Annisa Saraswati.pdf Download (20kB)
	Text Daftar Pustaka_141170101_Annisa Saraswati.pdf Download (36kB)
	Text Lembar Pengesahan_141170101_Annisa Saraswati.pdf Download (226kB)
	Text Cover_141170101_Annisa Saraswati.pdf Download (105kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work family conflict,
work life balance dan flexible work arrangement terhadap kinerja perawat
perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur. Tujuan dari penelitian ini untuk
menguji dan menganalisis: 1. Pengaruh work family conflict, work life balance dan
flexible work arrangement secara bersama-sama terhadap kinerja perawat
perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur. 2. Pengaruh work family conflict
terhadap kinerja perawat perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur. 3.
Pengaruh work life balance terhadap kinerja perawat perempuan pada Rumah Sakit
Condong Catur. 4. Pengaruh flexible work arrangement terhadap kinerja perawat
perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur. Penelitan ini menggunakan data
primer dan data sekunder dengan besarnya responden 35 perawat perempuan pada
Rumah Sakit Condong Catur. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perawat
perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur dengan kriteria sudah menikah dan
memiliki anak dan metode sampling yang digunakan adalah sensus. Alat analisis
yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan
menggunakan program SPSS 25.0 for windows. Hasil penelitian menunjukkan
bahwa: 1. Adanya pengaruh work family conflict, work life balance dan flexible
work arrangement secara bersama-sama terhadap kinerja perawat perempuan pada
Rumah Sakit Condong Catur. 2. Adanya pengaruh negatif dan signifikan work
family conflict terhadap kinerja perawat perempuan pada Rumah Sakit Condong
Catur. 3. Adanya pengaruh positif dan signifikan work life balance terhadap kinerja
perawat perempuan pada Rumah Sakit Condong Catur. 4. Adanya pengaruh positif
dan signifikan flexible work arrangement terhadap kinerja perawat perempuan pada
Rumah Sakit Condong Catur.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Work Family Conflict, Work Life Balance, Flexible Work Arrangement, Kinerja Perawat
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	Nurul Alifah Rahmawati
Date Deposited:	20 Apr 2022 04:03
Last Modified:	18 Sep 2023 02:52
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/29583

Actions (login required)

View Item