PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BAGIAN PRODUKSI CV. AGRINDO SUPRAFOOD DI BANTUL

KARTIKA, DIMAS INDRA (2019) PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BAGIAN PRODUKSI CV. AGRINDO SUPRAFOOD DI BANTUL. Other thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Yogyakarta.

[thumbnail of COVER.pdf]
Preview
Text
COVER.pdf

Download (108kB) | Preview
[thumbnail of ABSTRAK.pdf]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (83kB) | Preview
[thumbnail of HALAMAN PENGESAHAN.pdf]
Preview
Text
HALAMAN PENGESAHAN.pdf

Download (247kB) | Preview
[thumbnail of DAFTAR ISI.pdf]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (683kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh self efficacy terhadap
kinerja karyawan dengan motivasi sebagai variabel intervening pada bagian
produksi CV. Agrindo Suprafood di Bantul.Tujuan dari penelitian ini untuk
menguji dan menganalisis 1. Pengaruh self efficacy terhadap kinerja karyawan pada
bagian produksi CV. Agrindo Suprafood. 2. Pengaruh tidak langsung self efficacy
terhadap kinerja karyawan yang di mediasi oleh motivasi kerja pada bagian
produksi CV. Agrindo Suprafood. Penelitian ini menggunakan data primer dan data
sekunder dengan besarnya responden 100 karyawan produksi pada CV. Agrindo
Suprafood. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan produksi CV.
Agrindo Suprafood dan metode sampling yang digunakan yaitu sensus. Alat
analisis yang digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis). Hasil penelitian
menunjukkan bahwa 1. Adanya pengaruh langsung secara signifikan self efficacy
terhadap kinerja karyawan pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood. 2.
Adanya pengaruh tidak langsung secara signifikan self efficacy terhadapkinerja
karyawan yang dimediasi oleh motivasi kerja pada bagian produksi CV. Agrindo
Suprafood.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Kinerja Karyawan, Self efficacy, Motivasi kerja.
Subjek: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Nurul Alifah Rahmawati
Date Deposited: 19 Sep 2019 02:30
Last Modified: 19 Sep 2019 02:30
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/21111

Actions (login required)

View Item View Item