KARTIKA, DIMAS INDRA (2019) PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BAGIAN PRODUKSI CV. AGRINDO SUPRAFOOD DI BANTUL. Other thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Yogyakarta.
|
Text
COVER.pdf Download (108kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (83kB) | Preview |
|
|
Text
HALAMAN PENGESAHAN.pdf Download (247kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (683kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh self efficacy terhadap kinerja karyawan dengan motivasi sebagai variabel intervening pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood di Bantul.Tujuan dari penelitian ini untuk menguji dan menganalisis 1. Pengaruh self efficacy terhadap kinerja karyawan pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood. 2. Pengaruh tidak langsung self efficacy terhadap kinerja karyawan yang di mediasi oleh motivasi kerja pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood. Penelitian ini menggunakan data primer dan data sekunder dengan besarnya responden 100 karyawan produksi pada CV. Agrindo Suprafood. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan produksi CV. Agrindo Suprafood dan metode sampling yang digunakan yaitu sensus. Alat analisis yang digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis). Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1. Adanya pengaruh langsung secara signifikan self efficacy terhadap kinerja karyawan pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood. 2. Adanya pengaruh tidak langsung secara signifikan self efficacy terhadapkinerja karyawan yang dimediasi oleh motivasi kerja pada bagian produksi CV. Agrindo Suprafood.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kinerja Karyawan, Self efficacy, Motivasi kerja. |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
| Depositing User: | Nurul Alifah Rahmawati |
| Date Deposited: | 19 Sep 2019 02:30 |
| Last Modified: | 19 Sep 2019 02:30 |
| URI: | http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/21111 |
Actions (login required)
 |
View Item |