PUSPITASARI, NOVIA (2019) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER, KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN BANTUL. Other thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Yogyakarta.
|
Text
COVER.pdf Download (123kB) | Preview |
|
|
Text
HALAMAN PENGESAHAN.pdf Download (295kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (161kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (118kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini dilakukan pada Kantor Pertanahan Kabupaten Bantul. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Kantor Pertanahan Kabupaten Bantul sebanyak 81 orang. Metode analisis meliputi analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda dengan SPSS 20. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Pengembangan Karier, Kompetensi, Disiplin Kerja berpengaruh secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Bantul. Pengembangan Karier, Kompetensi, Disiplin Kerja berpengaruh secara parsial berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Bantul. Kata Kunci : Pengembangan Karier, Kompetensi, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management |
| Depositing User: | Sarimin Sarimin |
| Date Deposited: | 27 Aug 2019 02:04 |
| Last Modified: | 27 Aug 2019 02:04 |
| URI: | http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/20820 |
Actions (login required)
 |
View Item |