GUSNADIA, VERA (2018) PENGARUH KEPRIBADIAN, SELF-EFFICACY, DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN AYOLA TASNEEM CONVENTION HOTEL YOGYAKARTA. Other thesis, Univesitas Pembangunan Nasional "Veteran" Yogyakarta.
|
Text
Abstraksi.pdf Download (90kB) | Preview |
|
|
Text
Cover.pdf Download (91kB) | Preview |
|
|
Text
Daftar Isi.pdf Download (70kB) | Preview |
|
|
Text
Lembar Pengesahan.pdf Download (771kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini dilaksanakan di Ayola Tasneem Convention Hotel Yogyakarta berlokasi di Kompleks Purawisata, Jalan Ireda No. 23, Keparakan, Mergangsan, Yogyakarta. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kepribadian, self-efficacy, dan locus of control terhadap kinerja karyawan. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan hotel yang berjumlah 83 orang. Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Data yang diperoleh dianalisis menggunakan teknik analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian membuktikan bahwa kepribadian, self efficacy, dan locus of control berpengaruh secara simultan dan parsial terhadap kinerja karyawan. Hasil penelitian juga membuktikan bahwa kepribadian merupakan variabel yang dominan mempengaruhi kinerja karyawan. Kata Kunci: Kepribadian, Self-Efficacy, Locus of Control, dan Kinerja
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Social Sciences |
| Depositing User: | Eny Suparny |
| Date Deposited: | 10 Aug 2018 06:38 |
| Last Modified: | 10 Aug 2018 06:38 |
| URI: | http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/16100 |
Actions (login required)
 |
View Item |