PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN : STUDI PADA RUMAH SAKIT BETHESDA YOGYAKARTA

Novealdi, Novealdi (2012) PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN : STUDI PADA RUMAH SAKIT BETHESDA YOGYAKARTA. Other thesis, UPN "VETERAN" YOGYAKARTA.

[thumbnail of Abstrak.pdf]
Preview
Text
Abstrak.pdf

Download (12kB) | Preview

Abstract

Pada era persaingan bebas saat ini diharapkan
knowledge management
dapat
memberikan kontribusi yang baik bagi sumberdaya man
usia khusunya pada dunia
Rumah Sakit. Penelitian ini bertujuan mengukur peng
aruh
knowledge management
terhadap kinerja karyawan, studi kasus pada karyawa
n RS Bethesda Yogyakarta. Hasil
penelitian ini menunjukkan bahwa
knowledge management
terdiri dari,
Personal
knowledge
berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan,
job prosedure
berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan,
technology
berpengaruh signifikan
terhadap kinerja karyawan dan
Personal knowledge
berpengaruh signifikan secara
langsung terhadap
job procedure
RS Bethesda Yogyakarta.
Kata kunci
:
knowledge management,
personal knowledge, job procedure, technology,
kinerja karyawan, Rumah Sakit Bethesda Yogyakarta.

Item Type: Thesis (Other)
Subjek: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions: x. Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User: Muji Isambina
Date Deposited: 19 Oct 2016 01:55
Last Modified: 19 Oct 2016 01:55
URI: http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/7796

Actions (login required)

View Item View Item