PENGARUH EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL, KOMPENSASI, DAN ASIMETRI INFORMASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) PADA GARDA DEPAN (Studi Kasus PT. Aseli Dagadu Djokdja)

Iyank N.R, Muhammad (2020) PENGARUH EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL, KOMPENSASI, DAN ASIMETRI INFORMASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) PADA GARDA DEPAN (Studi Kasus PT. Aseli Dagadu Djokdja). Diploma thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.

	Text SKRIPSI FULL PDF.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
Preview	Text ABSTRAK PDF.pdf Download (74kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR ISI PDF.pdf Download (440kB) | Preview
Preview	Text HALAMAN JUDUL PDF.pdf Download (111kB) | Preview
Preview	Text LEMBAR PENGESAHAN PDF.pdf Download (193kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efektivitas pengendalian inetrnal, kompensasi, dan asimetri informasi terhadap kecenderungan kecurangan (fraud) pada garda depan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan data yang diperoleh dari kuesioner dan diukur dengan menggunakan skala likert. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh garda depan PT. Aseli Dagadu Djokdja yang berjumlah ±2300 orang. Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah secara purposive sampling. Purposive sampling yaitu mengambil sampel dengan cara membuat kriteria tertentu mengenai siapa yang akan dijadikan sebagai sampel. Berdasarkan teknik Purposive sampling maka diperoleh 90 garda depan yang memenuhi kriteria yang kemudian dijadikan sebagai responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS (Statistical Package for Sosial Sciense) versi 20. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa efektivitas pengendalian internal berpengaruh secara positif terhadap kecenderungan kecurangan (fraud) pada garda depan. Sedangkan kompensasi dan asimetri informasi tidak berpengaruh terhadap kecenderungan kecurangan (fraud) pada garda depan. Kata Kunci :

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Efektivitas Pengendalian Internal, Kompensasi, Asimetri Informasi, Kecenderungan Kecurangan (Fraud), Garda Depan
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Social Sciences
Depositing User:	Eny Suparny
Date Deposited:	03 Jan 2022 07:28
Last Modified:	03 Jan 2022 07:28
URI:	http://eprints.upnyk.ac.id/id/eprint/27623

Actions (login required)

View Item